见过直播带货的,可是见过“直播带岗”的吗?见过社区门诊,可是见过“简历门诊”吗?5月23日,“湖北百校联动”“千校万岗 就业有位来”高校毕业生供需见面会暨“才聚荆楚 技创未来”武汉高职七校毕业生春季校园招聘会在长江工程职业技术学院举行。在现场,不仅有企业开出“无责任底薪4500元”吸引了众多学生咨询,还有老师向企业推荐技能大赛获奖学生,更有博士老师为了“教学研”向企业“取经”。
与其他招聘会不同,此次招聘会有两个展台刚一亮相,就吸引了不少学生。他们一个是“直播带岗”展台,一个是“简历门诊”展台,一左一右在招聘会入口处,不少学生上前咨询。
在“简历门诊”处,不少学生正在咨询该如何修改简历。该校招生与就业指导处工作人员吕飘和记者说:“这里有一部电脑,帮学生简历优化,根据学生情况和岗位职业,3到5分钟就能够在一定程度上帮助学生优化简历,还可以帮助学生重新写一份简历。”
此时,该校物联网专业学生刘时鑫正在一旁咨询。他和记者说:“网上的简历模板虽然多,但是大多需要付费,这样的服务非常贴心,班上许多同学都拿着自己简历过来进行了优化。”
与“简历门诊”对应的是“直播带岗”,主播是该校移动商务专业的大一学生。学生陈欣宜表示:“我们主要是利用直播平台,向学长学姐详细的介绍今天参加招聘会的企业,包括他们的薪资,岗位,岗位要求,有的企业常年在我们学校招聘,还有学长和学姐成为了企业的优秀员工,我们也会一并介绍。”
记者了解到,该专业四名参与直播的学生,用了不少时间整理招聘会企业资料,在制作文案时,还把课堂知识运用了起来。
学校的服务贴心,企业的招聘用心。在现场,有的企业为吸引学生,开出了无责任底薪4500元的条件。而另外一家公司,直接将过往在该校招聘的学生制作成了展板,有些学生甚至还是该企业的销冠和优秀员工代表。
该校党委副书记陈欣介绍:“今天不仅应届生来了,学校的老师们也到场了,他们有的负责与企业沟通了解企业需求,有的负责指导学生选择岗位,还有的老师直接与企业商洽订单班事宜。”
“别看她是个女生,但是她是跨专业参加职业技能大赛,说明她的学习动手能力非常强。”在一家公司的展位处,该校水利水电工程技术专业负责人路立新正在向企业推荐自己的学生。他表示,今天许多老师比学生还要忙。
而该校博士老师王良泽南,正在与一家公司的负责人作交流。他和记者说:“我来主要是了解现在的市场情况,企业对用人的需求,以及一些行业变化,这样我可以改进自己的教学内容。”一个上午,王良泽南老师至少与三家企业的现场负责人进行了交流。
该校招生与就业指导处负责人张勇表示:“此次招聘会为广大毕业生提供近万个高质量就业岗位。同时我们在现场为广大毕业生安排了政策宣讲、就业赋能和直播带岗等活动。希望同学们抓住宝贵的就业窗口期,尽早就业;希望各用人单位也能抢抓招聘黄金期,如愿以偿地招到所需人才。”